Consiglio Quick-Check - Deine Auswertung
Dein Center of Gravity: GA2 gemeinschaftsorientiert und anpassungsfähig
Bevor du dir dein Ergebnis ansiehst, ein paar Anmerkungen zu Tests dieser Art:
- Dieses Ergebnis gibt einen ersten Hinweis auf bestimmte Persönlichkeitsmerkmale und Verhaltensmuster.
- Kein Mensch passt in nur eine Schublade. In unterschiedlichen Situationen verhalten sich Menschen unterschiedlich.
- Für eine genaue, tiefer gehende Analyse empfehlen wir den ausführlichen Status-Check mit persönlichem Tiefengespräch.
Dein Center of Gravity: GA2 gemeinschaftsorientiert und anpassungsfähig
Deine Stärken
Jeder Mensch hat Stärken und Talente. Sind diese mal bewusst, kann man sich leichter in Situationen begeben, in denen sie gut eingesetzt werden können.
- Unterstützt und fördert das Gemeinsame.
- Investiert in den Zusammenhalt.
- Zeigt sehr weitreichende Loyalität.
- Setzt gemeinsame Ziele konsequent um.
Dein Führungsverhalten
Führungsverhalten wird durch persönliche Glaubenssätze stark geprägt. Führung ist eng mit der eigenen Sicht auf Menschen und die Welt verbunden.
- Das Führungsprinzip ist Unterordnung und Anpassung – für mich und für meine Mitarbeitenden.
- Eigenes Denken in den unteren Rängen wird nicht explizit gefördert.
- Macht nimmt von oben nach unten stark ab.
- Exponiert sich nicht gerne und übernimmt nicht gerne Verantwortung.
- Ausgeprägte Absicherungskultur
Deine Glaubenssätze
Glaubenssätze sind – oft unbewusste – Wertvorstellungen und Überzeugungen, die unser Denken, Empfinden und Verhalten beeinflussen.
- “Wer sich nicht einfügt, gehört nicht dazu.”
- “Die bessere Gemeinschaft wird sich durchsetzen.”
- “Aus einer Gruppe ausgeschlossen zu werden, ist der schlimmste Gesichtsverlust.”
- “Kinder müssen sich unterordnen.”
- “Alles für die Gemeinschaft.”
Deine neuen Handlungsspielräume
Durch neue Handlungsspielräume zu neuen Möglichkeiten – hier siehst du die Bereiche, die für dich spannend und lohnend sein könnten:
- Von Unterordnung zu mehr Individualität und Sichtbarkeit innerhalb einer Gruppe.
- Entscheidungen selbst treffen und Verantwortung übernehmen.
- Entwicklung einer gruppenunabhängigen, eigenen Identität.
- Handeln gegen den Gruppendruck und die eigene Meinung äußern, ohne Versagensängste und Schuldgefühle.